Kiek ši situacija jums pažįstama: kolegos kalba apie tuos pačius dalykus, bet atrodo, kad kiekvienas turi omenyje kažką kitą? Vienas sako „greitai”, kitas supranta „per savaitę”, trečias – „iki vakaro”. Vienas vertina „kokybę”, kitas – „kiekį”, trečias – „procesą”. Komandos kalibravimo sesijos padeda visiems „suderinti laikrodžius” – ne tik laiko, bet ir vertybių, lūkesčių, darbo metodų.

Mums svarbu ne tik bendro supratimo sukūrimas, bet ir kelias, kaip tai pritaikyti kasdienėje komandos veikloje – kad susitarimai gyventų kiekviename projekte ir sprendime.

Tai akredituota kvalifikacijos kėlimo programa. Detalų turinį pateikiame po pokalbio su jumis.