Titas Medelis
Mostai steigėjas, MDFT supervizorius, paauglių konsultavimo specialistas
Galvoju, kad šauniausias dalykas dirbant su grupe – ne vien dalintis patirtimi, bet ir augti kartu. Kai mokymų metu pavyksta vieniems kitus įkvėpti, o akys spindi, jaučiu, kad darbas atliktas puikiai. Šį jausmą patiriu tiek vesdamas mokymus, tiek dirbdamas Multidimensinėje šeimos terapijoje (MDFT) – čia esu ne tik šeimos terapeutas, bet ir sertifikuotas supervizorius. Mano tikslas – lydėti terapeutus jų kelyje: stiprinti juos sėkmėse ir sunkumuose bei užtikrinti terapijos kokybę Vilniaus regione. Su jaunimu dirbu jau beveik aštuonerius metus, o kiekviena patirtis man yra galimybė ieškoti naujų būdų, kaip kurti ryšį ir prasmingą pokytį. Šio kelio dalis buvo darbas Atviruose jaunimo centruose ir tarptautiniuose projektuose, kur taikiau patyriminės metodologijos metodus. Vėliau, daugiau kaip metus, klinikinę socialinio darbo patirtį kaupiau Respublikiniame priklausomybės ligų centre, kur Vaikų ir jaunimo stacionare konsultavau jaunuolius, susiduriančius su psichoaktyvių medžiagų vartojimo sunkumais.
Specializacijos sritys
Žinios ir įgūdžiai
- Komunikacija ir santykio kūrimas
- Problemų sprendimas ir kritinis mąstymas
- Grupių fasilitavimas
- Neformalaus ugdymo metodų išmanymas, prisitaikymas
Kontaktai
titas@mostai.ltIšsilavinimas
Socialinio darbo bakalauras
Vilniaus kolegija
Multidimensinės šeimos terapijos licencija
MDFT supervizoriaus licencija
Mokymai su Titas Medelis
Psichoaktyvios medžiagos: pažink nespaudžiant rankų
Mokymai skirti jaunuoliams, kurie nori geriau suprasti psichoaktyvių medžiagų (PAM) pasaulį ir jo poveikį. Čia atvirai, be smerkimo ir tabu saugiu atstumu pažinsime medžiagas, kurias, deja, vis dažnia
Kaip kalbėti su negirdinčiais tėvais?
„Tėvai manęs visai negirdi”,– skausmo kupinas, bet, deja, dažnas sakinys iš jaunuolių lūpų. Padėsime jauniems žmonėms išgvildenti šią opią problemą. Taip pat mokysimės išreikšti jausmus, spręsti bei a
Intervizija. Kaip efektyviai gvildenti iššūkius darbe?
Intervizija – tai metodas, kai profesionalai kreipiasi į kolegas norėdami įgyti naujų įžvalgų apie darbines problemas. Šis metodas suteikia saugią erdvę aptarti problemas ir rasti konstruktyvius spren